公开遴选是上级机关面向下级机关选拔公务员的一种重要方式和途径，是深化干部人事制度改革、树立重视基层导向的有益实践，是从公务员队伍结构上保持领导机关和基层密切联系的重要举措。2020年宁夏遴选什么时候开始呢?2020年宁夏遴选笔试考试考什么呢?由于2020年宁夏遴选还没有消息，但无论考还是不考，都得知道遴选的事，大家可参考2019年宁夏遴选的相关事宜。
202年宁夏遴选公告还没有发布，2020年宁夏遴选笔试考试内容可参考往年的资料。
一、笔试
1.笔试采取闭卷形式进行，主要测试应试者的理论素养、公文写作、政策法规水平和分析解决问题能力，满分为100分。
2.笔试拟于9月上旬在银川进行，具体时间和地点在宁夏人事考试中心网站公告。笔试结束10个工作日后，报考者登陆宁夏人事考试中心网站查询成绩。
3.笔试开考比例(职位报名人数与遴选名额之比)为3:1。达不到开考比例的，减少遴选名额或取消遴选职位。
4.笔试成绩发布后，自治区公务员局将根据考试情况划定合格分数线，并分机关、报考职位从到低分按照3:1的比例(职位面试人数与遴选名额之比)确定拟进入面试人选(遴选名额3名及以上的职位，按照2:1的比例确定)。因特殊原因达不到面试开考比例的，经自治区公务员局研究同意，可以降低比例。笔试成绩低于合格分数线的，不能参加面试。
二、资格复审
1.在面试前，遴选机关对拟进入面试人选进行资格复审。复审材料包括本人身份证、《报名推荐表》原件、学历学位证书原件、公务员(参公人员)登记表复印件(须加盖组织部门查档公章)和其他相关证明材料等。凡信息不实或在规定时间内未提交有关材料以及经审查不具备报考条件的人员，经自治区公务员局批准后，由遴选机关取消其面试资格。出现空缺的，由同一职位笔试成绩达到合格分数线以上人员从到低分依次递补。
2.报考者的资格审查贯穿于遴选工作全过程，凡发现报考者不符合报考条件的，取消遴选资格。
三、面试
1.面试由自治区公务员局统一组织实施，拟于10月中旬在银川进行，具体时间、地点及面试形式在宁夏人事考试中心网站公告。
2.面试主要测试应试者的逻辑思维能力、综合协调能力、应变能力，满分为100分。
3.面试成绩不设合格线，但因特殊情况低于2:1比例面试的，面试成绩低于60分者不能列入考察范围。
4.面试成绩于面试结束后当天在宁夏人事考试中心网站公布。
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