小伙伴们好，今天我们来聊聊。国考面试中常见的低分答法，国考面试现场要避免这些问题~一起来看看

　　低分一：各类题型的“官方语言”

　　【题型】综合分析

　　【官方语言】

　　1.我觉得这个社会现象是好的/不好的。

　　2.产生这种情况的原因有……

　　3.针对以上问题/原因，我提出以下对策。

　　4.对于个人……对于政府……对于社会……

　　【题型】计划组织协调类题目

　　【官方语言】

　　1.领导把XXX工作交给我负责，是对我的信任，我会尽全力，认真举办这次XXXX活动，不辜负领导对我的信任。

　　2.我会高度重视领导交代给我的任务。

　　3.一张嘴就说要成立工作小组，但是各自的分工没有明确体现。

　　4.我会做好前期的准备工作，确定本次活动的时间、地点、进行宣传。

　　5.较后，我会对本次活动进行总结，形成报告上交领导。

　　6.较后，我会把照片、视频放在官网上，进行二次宣传。

　　7.较后，我要看下效果，日后借鉴、长效机制。

　　【题型】应变能力

　　【官方语言】

　　1.我作为负责人，我会尽快处理此事。

　　2.首先，我会稳定情绪，稳定局面。(没有细节)

　　3.较后，我会对此事进行总结，避免此类问题再次发生。

　　【题型】人际交往的意识与

　　【官方语言】

　　1.出现这个问题都错在我

　　2.首先，我会自我反思，这件事情是不是自己的问题。

　　3.XXX批评我，是对我不够了解，有什么误解。

　　4.相信我的沟通，他会理解我的想法。

　　低分二：行为

　　1.行为举止模板、僵化。把敲门当做任务，不分情况，一律敲门;过分追求走姿规范，身体僵硬，摆臂不自然;模式化地鞠躬、问好;落座之前机械地说“谢谢”;双手刻意呆板地叠放在桌子上，纹丝不动。

　　2.语言不自然。使用格式化的语言，如“考生思考完毕，现在开始答题”，“下面考生谈谈我对题的看法”，“考生开始回答题”，“考生答题完毕”等。

　　3.面试答题时追求正确、标准答案。

　　4.运用“答题模板”进行答题。

　　5.面试题目不是很有把握，就开始声音小，不自信。(要记住，外在气势很重要)

　　6.过度重视答题内容，而忽视了答题时的外在气势。

　　7.答题时追求，想要所谓的化用词，导致答题流畅性受到影响，不值得。

　　8.答题没有感情，没有语音语调。

　　9.答题只关注手上的题本，答题照着稿子读，忽视了跟考官的眼神交流。

　　10.一进场就立马坐下，然后立马翻阅题本，这是不正确的，应该表现出你对考官的尊重，听从考官的安排。

　　11.答题时缺少政府思维。