109. 《哈佛商业评论》的一篇文章介绍了一项新的研究成果，研究人员在一家韩国电商企业以前后对比的方式，分析了工位变化对员工个体和销售业绩的影响，研究发现，那些换了工位、与不熟悉的同事坐在一起的员工，平均每天创造的收入比搬之前的平均水平高出40%，能力也更强。

　　以下哪项如果正确，较能支持上述研究发现?

　　A.当你对具体工作领域足够了解后，认识新人和接受新任务会让你更有创造力

　　B.空间上的接近能同事之间的信任度，促进有价值的知识和新信息的分享

　　C.每个办公室都有好座位和坏座位，经常更换员工的工位，可以消除不公平感

　　D.调整工位能够让员工从心理上的舒适区进入学习区，保持危机感和精神