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　　笔试内容

　　中央机关及其直属机构2023年度考试录用公务员公共科目笔试分为行政职业能力测验和申论两科，主要测查从事公务员工作应当具备的基本能力和基本素质，特别是用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。

　　公共科目笔试全部采用闭卷考试的方式。其中，行政职业能力测验为客观性试题，考试时限120分钟，满分100分。申论为主观性试题，考试时限180分钟，满分100分。

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　　2023年国考招考职位笔试大纲相关考试试题：

　　43 、家族企业代际传承首先需要解决的问题是接班人的选择，也就是从家族内部选择还是从外部选拔接班人。从中国大陆家族企业的传承案例来看，“子承父业”仍是国内许多家族企业首选的交接班模式。华人家族企业选择“子承父业”的传承模式的原因在于华人家族传统文化中对血缘的重视和信任，以及华人社会低信任度的文化特点。
这段文字不支持的表述是：
A.从案例推断，华人家族企业“子承父业”并非代际传承的唯一模式
B.“子承父业”的交接班模式，就是传男不传女
C.华人家族企业选择“子承父业”是缘于对外人的不信任及血浓于水的亲情
D.家族企业代际传承首先要解决的问题，是“传子”还是“传贤”的问题
　　【答案】：B
　　【解析】：
第一步，分析文段，将选项与原文一一对应。
第二步，辨析选项。A项对应“‘子承父业’仍是国内许多家族企业首选的交接班模式”，首选模式，其即并非唯一模式，符合原文，排除A项。B项对应“从家族内部选择还是从外部选拔接班人”，其中“子”指家族内部接班人，不一定是儿子，属于曲解文意，与原文不符。C项对应“原因在于华人家族传统文化中对血缘的重视和信任，以及华人社会低信任度的文化特点”，符合原文，排除C项。D项对应“首先需要解决的是接班人的选择，也就是从家族内部选择还是从外部选拔接班人”，符合原文，排除D项。
因此，选择B选项。