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2023年安徽省考笔试成绩|历年进面分数线

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　　2023年安徽公务员笔试最低合格分数线暂未公布，现提供2022年安徽公务员最低合格分数线作为参考。

　　根据《安徽省2022年度考试录用公务员工作实施方案》规定，现将安徽省2022年度考试录用公务员笔试合格分数线和达到合格分数线人员成绩公告如下。

　　按照“保证新录用公务员基本素质”“保证现有职位有合适的竞争人选”“体现省、市、县、乡和行政执法类、特警特殊职位对能力的不同要求”“适当降低基层进入门槛”的原则，确定笔试合格分数线如下：

　　1.省本级机关(不含行政执法类)：公共科目笔试成绩不低于110分，且《行政职业能力测验》成绩不低于50分。

　　2.市级机关(不含行政执法类)：公共科目笔试成绩不低于105分，且《行政职业能力测验》成绩不低于50分。

　　3.县级机关(不含行政执法类)：公共科目笔试成绩不低于100分，且《行政职业能力测验》成绩不低于45分。

　　4.乡镇机关：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测验》成绩不低于40分。

　　5.行政执法类职位：公共科目笔试成绩不低于95分，且《行政职业能力测验》成绩不低于45分。

　　6.特警特殊职位：公共科目笔试成绩不低于90分，且《行政职业能力测验》成绩不低于40分。

　　其他有关信息将陆续在安徽先锋网、各市指定网站发布，请各位考生及时主动到指定网站了解相关信息。其中，报考省直机关职位的，请关注安徽先锋网;报考各市职位的，请关注各市指定网站;报考广德市、宿松县职位的，在体能测评、资格复审等后续环节，请关注宣城、安庆市指定网站。

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　　2023年相关考试试题：

　　89 、女性人口数同比增长率最大的年份为：
A.2011年
B.2012年
C.2013年
D.2014年
　　【答案】：A
　　【解析】：
第一步，本题考查增长率计算比较。
第二步，定位表格材料。
第三步，根据增长率=（现期量－基期量）/基期量，选项无数据，则分母从左向右截取前三位，分子为减法，考虑截位舍相同处理数据，则2011—2014年的增长率分别为：＞10%，＜10%，＞10%，＜10%，排除2012年和2014年（或可以根据分数性质排除）。其中，≈15%＞≈14%，则女性人口数同比增长率最大的年份为2011年。
因此，选择A选项。