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2023贵州三支一扶招募考试公告_笔试时间
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2023年贵州三支一扶招聘考试招聘公告https://ah.huatu.com/zt/gzszyfksgg/
招募对象
2021年至2023年毕业具有大专及以上学历的毕业生。技工院校预备技师（技师）班毕业生可报名学历要求为大学本科的岗位，高级工班毕业生可报名学历要求为大学专科的岗位。
招募条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策。
2.身体健康，有志于从事基层工作，有较强的吃苦和奉献精神，能胜任基层工作。
3.年龄在30周岁以下（1992年5月7日及以后出生）。
4.符合招募岗位所需的资格条件。
5.符合法律法规规定的其他条件。
以下人员不得报考
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致。
2.机关、事业单位在职人员（含试用期人员）。
3.仍在岗服务的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、大学生志愿服务西部计划、“三支一扶”计划人员，农村订单定向免费医学生。
4.不符合招募对象、招募条件或岗位所需资格条件的人员。
5.因犯罪受过刑事处罚的人员。
6.法律法规明确不得报考的人员。
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2023年相关考试试题：
108 、市长任职的三年里经常被控对女性有性别歧视的态度。然而，他已经在他的管理层的19个高层职位中任用了5名妇女，她们中的所有人都仍在服务，这表明市长并不是一名性别歧视者。以下哪项为真，最能反驳上面得出的结论？
A.市长任命的一名高层职位的女性正准备辞职
B.市长所在的政党的政纲要求他在高层职位里至少任命5名女性
C.三年前在市长选举中，47％的女性投票支持这位市长
D.相邻市的市长最近在高层职位任命了7名女性
【答案】：B
【解析】：
第一步，确定题型。
根据提问方式中的“反驳”，确定为削弱论证。
第二步，找论点和论据。
论点：市长并不是一名性别歧视者。
论据：他已经在他的管理层的19个高层职位中任用了5名妇女，她们中的所有人都仍在服务。
第三步，辨析选项。
A项：不明确项。一名女性准备辞职，不具代表性，不能说明问题，且辞职原因有很多，不一定是性别歧视导致的，不具有削弱作用。
B项：增加反向论据。政纲要求他在高层职位里至少任命5名女性，所以他任命女性是因为政纲要求，而不是因为他不是性别歧视者，具有削弱作用。
C项：增加论据。47％的女性投票支持这位市长，可以在一定程度上说明市长并未歧视女性，否则就不会有这么多女性支持者，具有加强作用。
D项：无关选项。相邻市的市长任命女性情况如何，与本市市长是否歧视女性无关，论题不一致，排除。
因此，选择B选项。
