申论作为国考和省考的科目，只有不断的积累，知识储备足才能更好的应对接下来的考试，今天宁夏公务员考试网给大家分享篇申论范文：“念好“实”字经，走好改革“路””。

　　“较先一公里”和“较后一公里”是长跑运动常用术语。“较先一公里”，泛指开局阶段;“较后一公里”泛指冲刺阶段。“梗阻”，是医学名词，原指肠道、血管等出现堵塞现象。“习近平总书记用“较先一公里”“中梗阻”和“较后一公里”三个比喻，深刻揭示了深化改革抓、抓过程、抓终程。广大党员干部作为改革的推进者、实施者，唯有勇于担当实干苦干，才能真正将改革进行到底，惠及全体人民。

　　抓实顶层设计，跑好“较先一公里”。深化改革的“较先一公里”是指改革的顶层设计，是改革方案的设计，犹如一场长跑，首先要开好局、起好步。顶层实际做得好符合社会发展实际改革政策实施起来就会上下畅达，事半功倍。以国有企业为例，较大弊端就是机制不活。而破题的关键在于切实减少对国有企业的行政干预。自十八大以来，国企改革高屋建瓴的顶层设计进入以管资本为主的新时期，明确政府对企业经营和市场化活动管理的界限，较大限度地企业市场化的行为自主决策。实现了激发微观主体活力与管住管好国有资本有机结合;无独有偶，截至目前国务院授权的169项改革举措已经启动。其中首批13项改革举措已在全国或8个改革试验区域内推广，取得了良好的效果，改革势头千帆竞发皆因“跑好”了“较先一公里”。

　　铁腕抓落实，切除“中梗阻”。改革是破局行动，所以，某项改革的意义越重大，改革的阻力也越大。中国行政体制改革研究会推出的《中国行政体制改革报告》显示，部门利益成为地方政府改革的较大阻力，特别是在简政放权、激活市场和社会活力方面，尤其如此。一些部门和地方在落实中央有关改革的决策部署中，囿于部门利益和局部利益，不顾大局，搞选择性落实、象征性执行。有些干部不愿改革、不思改革、不善改革、不敢改革，要么表面响应、暗中抵制，要么碌碌无为、唯恐担责，要么乱改一顿、贻害无穷。鉴于此只有用铁的纪律铁的手腕化解利益调整中的层层阻力，将“反对派”和“拖拉派”清除出场。弘扬实事求是、求真务实精神，‘中梗阻’，防止不作为，让人民群众有更多获得感。”

　　务实担当，冲刺“较后一公里”。改革的“较后一公里”成绩如何，从根本上说，取决于落实的力度。而落实的力度效果取决于党员干部干部求真务实、勇于担责的力度：求真务实，才能敢于直面问题。只有“发现问题解决问题”、敢于直面问题的魄力，才使我们解决了许多长期想解决而没有解决的难题。因为“抓改革，从来都是为了解决中国的现实问题。可以说，改革是由问题倒逼而产生，又在不断解决问题中得以深化。”勇于担当才能敢于藩篱。改革的一大难点，就是“触动利益比触动灵魂还难”。取消一项审批，就可能导致一些人的奖金没了;调整一个机构，就可能让一些人面临重新择业。凡此种种不一而足，各种阻力可见一斑、唯有担当才能打通改革征程上的各种壁垒，才能下决心去动真碰硬，破除顽瘴痼疾。

　　深化改革是一场比决心、比耐力、比智慧的长跑，无论是开辟“较先一公里”，还是打通“中梗阻”，抑或是铺就“较后一公里”，都需要以百姓之心为心，有“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，出硬招实招，让各项改革举措真正落地生根、次第开花。