2022宁夏公务员考试面试考情分析之计划组织协调能力

　　(一) 测评要素要求

　　能够根据目标对自己、 他人、 部门的活动做出计划， 调配资源， 并对冲突各方进行有效协调。

　　(二) 能力要求解读

　　1、依据工作目标， 预见未来的要求、 机会和不利因素， 并做出计划;

　　2、 计划切实可行， 具有可操作性;

　　3、 按计划执行的能力， 执行过程中的变通能力;

　　4、 组织实施的严密性、 条理性， 有条不紊， 主次分明;

　　5、 合理调配、 安置人、 财、 物等有关资源， 做到人尽其才、 物为其用、 财尽其力;

　　6、 善于总结提高， 把感性认识上升到理性认识， 更好地开展工作。

　　(三) 考官评定案例

　　例 4： 为了增强环保意识， 你单位计划组织职工徒步清理街道的白色垃圾， 你认为此次行动的重点环节有哪些? 请举例两个， 并说明理由和具体做法。

　　主要测评要素： 计划组织协调能力

　　评分参考：

　　【好】 能够说出任意两个重要环节， 关键在于能够说明理由， 能就选定的重点环节展开论述。

　　【中】 能够说出两个重点， 但理由勉强， 论述展开不够。

　　【差】 从头到尾， 各个环节面面俱到， 但缺乏重点。