你新进单位，领导未安排你本职岗位的工作，而是先安排到单位办公室工作，你工作上经常犯错，领导批评了你，同事也对你有意见。你怎么办?作为一名新人，面对题目中的情景，我会客观的去对待，在尊重和服从领导安排的同时，不断提高自己的工作能力。

　　首先，对于领导未安排我本职岗位的工作，而是先安排到单位办公室工作，我会尊重和服从领导的安排，因为作为一个新人，毕竟是刚来单位，对单位的工作环境还不熟悉，工作内容、工作流程等还不清晰，办公室的工作内容相对繁琐、复杂，可以得到更好的锻炼，有利于提高我的综合素质。

　　其次，对于在工作上经常犯错误，领导批评了我，我会诚恳的向领导承认错误并且及时的进行反思，为什么自己在工作上经常犯错。是领导在布置任务时没有准确领导的意图导致工作出现错误，还是工作能力的原因导致自己犯错。如果是因为没有准确领会领导的意图，在领导布置任务的时候我会仔细的进行记录，及时的征询领导的意见并进行确定，在工作过程中及时的向领导进行汇报，让领导能够知道工作的进展，对工作有一个整体把握。如果是因为工作能力的原因，我会借在办公室工作的机会，主动适应环境，熟悉部门的工作内容、工作流程，做好相关工作。在不影响他人工作的前提下，会主动向领导和有经验的老同事请教。通过这些方法来不断提升自己的工作能力。此外，我也会对参加单位的集体活动，多与同事接触，在日常的工作和活动中让大家看到我的改变。在今后的工作中，我会继续保持学习的劲头，慎思慎省。